为积极贯彻落实宁波市退役军人税收政策宣传活动要求，全力支持企业积极克服经济下行压力和疫情反复的不利影响，市退役军人事务局联合市税务局开展惠企助企“三服务”活动，对接企业税收减免和招聘需求，上门宣传税收相关优惠政策，进行现场办公、答疑解难，确保税收政策应知尽知，减免税收应退尽退。

成立机构，建立常态工作机制

近期，市退役军人事务局和市税务局成立“慈溪市退役军人就业创业税收指导办公室”，建立定期派驻和信息互通等工作机制，全面摸排以退役军人法人身份登记注册的军创企业基本信息、经营情况和税收减免情况，真正实现摸清底数和动态跟踪；针对身份信息存疑人员，两部门开展联合审核、数据共享、精准核对，大大提高工作效率；利用退役军人集中返乡、专场招聘、线上线下政策宣讲等时机派遣税收业务骨干，面对面进行政策宣讲和咨询答疑，现场办公解决疑难问题。研究出台更优政策，打通政策落地“最后一公里”和实现“最多跑一次”，让退役军人和军创企业真正感受到获得感、幸福感。据统计，2021年慈溪市军创企业约有3500家，全年共计7家军创企业和147家其他企业享受到了退役军人相关税收减免政策，减免税收总额约130万元。

集中走访，送政策上门入企

4月27日至28日，在前期全面摸排的基础上，由市退役军人事务局业务科室、市税务局法制科和部分镇（街道）税务所骨干力量组成的政策服务小分队，在市退役军人事务局党组成员马杰川的带领下，对部分重点企业进行了实地走访，加强与企业的沟通联系，送策上门，问需于企。

政策服务小分队先后走访了慈溪汇丽机电股份有限公司、浙江众立保安服务有限公司、宁波东方人力资源服务有限公司慈溪分公司、宁波慈盛机动车检测服务有限公司、宁波公牛电器有限公司等企业，其中既有军创企业，也有慈溪知名企业、纳税大户。

在慈溪汇丽机电公司，政策服务小分队深入一线车间，详细了解企业生产经营情况和退役军人招录情况，作为一家专精特新“小巨人”企业，企业负责人尤为看重退役军人吃苦耐劳、善于钻研的优秀品质，不少退役军人已成长为企业技术骨干，在个人能力得到提升的同时，也为企业不断发展打下了坚实基础。

在浙江众立保安公司，政策服务小分队了解到部分退役军人因退役证件丢失影响企业享受减免税收政策的情况，随即开展现场办公，网上提交相关资料，两个部门联合审核，让问题迎刃而解。

在宁波公牛电器有限公司，政策服务小分队参观了公牛电器的产品展示馆，为慈溪能够培育这样百亿级体量的全国知名企业感到骄傲，也为企业每年依法纳税和招收退役军人表示感谢，希望企业能够继续开发挖掘适合退役军人职业特点的工作岗位，进一步助力公牛电器做大做强。

政策服务小分队每到之处，都受到企业的热烈欢迎，双方通过座谈、参观和答疑等形式，使上门走访取得了意想不到的良好效果。

马杰川表示：“我们组织此次活动的意义不仅仅是向相关企业宣传减免税收政策，更重要的是加强与企业的沟通联系，为他们注入战胜疫情和共克时艰的动力，研究制定助企惠企举措，帮助企业解决经营成本、用工招工等急难愁盼问题，送去实实在在的实惠。”

广泛宣传，提高政策知晓度

政策落地的前提是让政策能够家喻户晓，为此两个部门专门设计印制《退役军人创业就业优惠政策》汇编折页近千份，上门走访时发放给企业，同时也通过全市退役军人服务中心（站）窗口进行宣传和告知，充分利用全市退役军人服务网络，加强政策宣传的深度和广度，使退役军人就业创业“三兵”服务体系更加坚实有效。此外，两个部门还通过各自官方微信公众号进行云端宣传和推广，进一步拓展活动的影响力和知晓度。

据悉，两个部门将常态化开展合作，定期联合开展相关惠企助企活动，努力为高质量建设共富共美现代化新慈溪和做好新时代退役军人事务工作发挥积极作用。