（一）退役士兵报考公务员有哪些优惠政策？

答：在军队服役5年（含）以上的高校毕业生士兵退役后可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位，同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。县以下一线执法职位、乡镇（街道）专职人民武装干部职位招录，按一定比例面向大学生退役士兵招录。退役残疾军人符合条件的可以报考面向残疾人的专设公务员招录职位。公安机关特警职位可面向反恐特战等退役士兵招录人民警察。

来源：中共浙江省委组织部等13部门关于做好退役军人就业创业工作的实施意见（浙人社发〔2018〕112号）

（二）退役士兵报考事业单位有哪些优惠政策？

答：对符合政府安排工作条件的退役士兵，可由县级以上地方人民政府督导和组织事业单位（含人事管理工作纳入属地管理的上级部门所属事业单位），根据编制空余情况，拿出一定比例的岗位进行定向招聘。各地事业单位根据工作需要和岗位特点优先招聘退役士兵，对有一定军事技能和专业素质要求的岗位，可面向退役士兵定向招聘。

来源：中共浙江省委组织部等13部门关于做好退役军人就业创业工作的实施意见（浙人社发〔2018〕112号）

（三）退役士兵参加国有企业招录有哪些优惠政策？

答：国有、国有控股和国有资本占主导地位企业在新招录职工时，按照本企业新招录职工数量的5%核定年度退役士兵接收计划，在符合政府安排工作条件的退役士兵之间公开竞争、择优录用。

来源：中共浙江省委组织部等13部门关于做好退役军人就业创业工作的实施意见（浙人社发〔2018〕112号）

（四）退役军人就业，有哪些优惠政策？

答：企业招用自主就业退役士兵，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起，在3年内按实际招用人数予以每人每年定额9000元，依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税。

来源：《国家税务总局浙江省税务局 浙江省退役军人事务厅关于支持自主就业退役士兵 自主择业军队转业干部和随军家属创业就业的通知》(浙税发〔2019〕27号)